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audit berufundfamilie

Mit dem audit berufundfamilie auf dem Weg zu einer familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik und mit der tjfbg gGmbH Beruf, Familie und Privatleben besser vereinbaren:


Das gibt Raum, persönliche Ziele zu erreichen. Negativen Stress zu reduzieren. Karriereplanung zu flexibilisieren. Als Unternehmen werden wir bei der Planung und Umsetzung von familien- und lebensphasenbewussten Maßnahmen unterstützt von der berufundfamilie Service GmbH. Wir durchlaufen einen umfangreichen Auditierungsprozess, in dem Ziele für die nächsten drei Jahre festgelegt werden. Dann wird erneut geprüft: Was wurde erreicht? Was sind die nächsten Schritte? 

Die tjfbg gGmbH wurde 2018 mit weiteren Unternehmen für die erfolgreiche Re-Auditierung ausgezeichnet.

Unser Ziel: Eine familienbewusste Unternehmenskultur!

Wir möchten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch verschiedene Maßnahmen dabei unterstützen, berufliche und familiäre Anforderungen noch besser zu vereinbaren. Wir wissen, dass eine lebensphasenbewusste Personalpolitik wichtig ist, damit sich auch in Zukunft qualifizierte Kolleginnen und Kollegen für unser Unternehmen entscheiden. Mit der Re-Auditierung zum audit berufundfamilie möchten wir:

  • die familienbewusste Unternehmenskultur der tjfbg gGmbH transparent machen, stärken und ausbauen. 
  • die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhöhen: Denn zufriedene Kolleg*innen sind motivierte Kolleg*innen. 
  • Familienbewusstsein als Wert bei unseren Führungskräften noch mehr stärken: Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei Prozessen und Entscheidungen stets berücksichtigt.

Eine Übersicht über durchgeführte und zukünftige Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Auswahl, Interner Bereich, nur für Mitarbeiter*innen der tjfbg)